A Hays az álláskeresők és a munkáltatók stratégiai partnere. Azon dolgozunk, hogy a jövő még több lehetőséget tartogasson.
Több mint 50 év tapasztalattal a hátunk mögött a világ vezető specialista toborzóügynöksége vagyunk. De a Hays-nél nemcsak egy piacvezető cég tagja lehetsz. Velünk együtt alakíthatod a munka világát.
A Föld 33 országában több mint 13.000 kollégánkkal több millió ember karrierépítését támogatjuk. Emellett egyedi igényekre szabott munkaerő-toborzási és kölcsönzési szolgáltatásokkal segítjük a vállalatokat, hogy jövőtálló HR stratégiát és sikeres szervezetet építsenek.
A Hays cégkultúrája progresszív gondolkodásra épül. Rugalmasan dolgozunk, innovatívak vagyunk, és megbízunk egymásban. Mindannyian egy célra összpontosítjuk az erőfeszítéseinket. A Hays-nél befogadó, segítőkész és motiváló környezetben építheted a karriered.
We welcome enterprising and thinking people to join the Hays team, who push the boundaries of traditional methods and seek new approaches. This is how we find solutions to the problems of the future - together with you.
We support your development with an elaborate training structure and educational tools. You'll learn from renowned recruitment consultants in the industry who introduce you to every corner of the job market.
At Hays, you shape your own career. And in the process, you give others new opportunities.
Your work will be rewarded with outstanding rewards and recognition.
Let's shape the future together!
We build long-term partnerships that advance the careers of professionals and the organizational development of companies.
Our global leadership is due to our comprehensive expertise, deep market knowledge and constant search for innovative solutions.
We support our clients with expert advice and analysis to prepare them for the labour market conditions of the future. And we support our candidates for life in building their careers.
Whether it's career planning, a job market assessment or finding new opportunities, our partners and candidates can count on Hays' expertise – because we know exactly what their needs and ambitions are.
Where you come in: Throughout your career at Hays, you'll connect the right talent with the right employer and opportunities, making our clients' organisational ambitions a reality.
Piacvezető munkaerő-toborzással foglalkozó vállalatként fontosnak tartjuk, hogy befogadó közösségeket építsünk. Ügyfeleinket is arra ösztönözzük, hogy a kiválasztáskor objektíven, a szakmai szempontokat helyezzék előtérbe. Tudjuk, hogy a változás velünk kell, hogy kezdődjön. A Haysnél minden tanácsadónk a fair kiválasztást és toborzást támogatja - egyenlő esélyeket adva minden jelöltünknek nemtől, kortól, nemzetiségtől és egyéni háttértől függetlenül. A céges értékeinknek és a közös látásmódunknak megfelelően a Haysnél elkötelezetten dolgozunk azon, hogy egyenlő esélyeket adjunk, valamint sokszínű és befogadó közösségeket hozzunk létre. A Hays csapatában mindenki képes őszintén önmagát adni és dinamikusan fejlődhet a karrierjében.
Hiszünk abban, hogy a sokszínűség szükséges és hasznos az üzleti tevékenységünk minden szintjén és tükröznie kell az általunk kiszolgált piacokat és közösségeket.
A Hays cégkultúrája bizalomra, tiszteletre, egyenlőségre és befogadásra épül. Csak ilyen alapokon tudjuk megélni a céges értékeinket, elérni a céljainkat és kiteljesedni abban, amit csinálunk. Ezek mentén tudjuk eldönteni, mikor és milyen változásokat kell eszközölnünk, amik aztán hosszútávú hatást eredményeznek.
A Haysnél vállszélességgel támogatjuk az egyenlőséget, a sokszínűséget és a befogadást, legyen szó a tehetségek felvételekor a csapatainkba vagy a vállalaton belüli előrelépésekkor.
Mindenkit arra bíztatunk, hogy adjanak hangot a véleményüknek, osszák meg bátran az ötleteiket, amit meg is hallgatunk.
Az ügyfeleink kezdeményeizéseit is támogatjuk, hogy egyenlő lehetőségeket biztosítsanak a munkavállaóiknak, valamint sokszínű és befogadó közösségeket hozhassanak létre.
Az idei évben független szakértőket kértünk fel, hogy vizsgálják meg, mennyire igazságos és egyenlő feltételek mellett tud valaki a Hays csapatába kerülni, kiteljesedni és előrelépni a karrierjében. A kapott eredményeket megosztjuk munkatársainkkal. A szükséges változtatásokat pedig a globális és regionális szervezeteinkkel közösen hajtjuk végre.
A Haysnél minden tanácsadónk részt vesz a „Tudatalatti elfogultságról” szóló tréningünkön és a mindennapi munkájukban is fair toborzás folytatnak.
Emellett a társadalmi felelősségvállalásunk keretében számos jótékonysági tevékenységet és önkéntes munkát végeznek, amivel elősegíthetik mások életét és lehetőségeit a munka világában.
33 országban 266 irodával vagyunk jelen világszerte.
Ha többet szeretnél megtudni arról, hogy mit tehetünk a Te karriered vagy üzleti tevékenységed támogatására, kérjük, vedd fel a kapcsolatot tanácsadó kollégáinkkal.
